7月7日，建設集團召開主題教育調查研究交流推進會,交流調研成果，促進成果轉化，推動主題教育持續走深走實。建設集團黨委書記、董事長周國平同志主持會議并講話，公司領導班子成員、各課題調研組聯絡員、各部門負責人參加了此次會議。

會上，公司領導班子成員對各自調查研究的情況和調研成果轉化進行了介紹，并就調查研究中發現存在的問題、意見建議以及下一步工作打算進行交流研討。

會議指出，調查研究是主題教育的重要內容，是落實主題教育總要求和目標任務的重要途徑。調查研究開展以來，公司領導班子成員率先垂范、帶頭參與，相關部門和課題組成員主動擔責、認真履職，對在調查研究中發現存在的問題提得準，也能夠立足本職，提出具體可行的意見建議，形成了良好的調研工作局面。

會議強調，一是要提高認識，以更高標準抓好調查研究工作。當前，建設集團發展面臨各種挑戰，PPP項目轉運營、還本付息，市場拓展壓力持續增大，企業資質急待提升等等，這里問題我們是躲不開、繞不過，各種風險挑戰、困難問題比以往更加嚴峻復雜，迫切需要通過調查研究，找到破解難題的辦法和路徑。在新時代新征程上，我們必須充分運用好調查研究這個重要思想方法和工作方法，聚焦中心任務，在一個個問題的解決中推動公司進步、實現公司發展。二是要真抓實干，以更實作風抓好調查研究工作。沒有調查，就沒有發言權，更沒有決策權。要以此次在全黨大興調查研究為重要契機，切實轉變工作作風、密切聯系群眾、提高履職本領、強化責任擔當，汲取破解難題的智慧，凝聚助推發展的力量。三是要注重實效，以更細措施促進調研結果成效化。調查研究的目的是解決問題、推動工作。要充分利用這次調查研究的成果，對調研中發現的問題進行認真梳理，列出問題清單，制定整改方案、建立工作臺賬，做到立行立改、即行即改，力求取得實效。